Nathalie Baruchel
L’appréciation des conditions de la reconnaissance du burn out comme une maladie professionnelle
Le burn out, communément défini comme un « syndrome d’épuisement professionnel » serait, selon diverses études, en augmentation en France, bien que toutes ne s’accordent pas sur les chiffres. Si, pour le cabinet Empreinte Humaine, 34 % des salariés sont en situation de burn out, dont 13 % en burn out sévère (représentant 2,5 millions de personnes), l’Institut de veille sanitaire dénombre quant à lui 480 000 salariés en souffrance psychique au ...
